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Formation
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Animer son équipe et développer la compétence collective

Management - RH
Ref. MG 023

Contexte

Les professionnels de la santé sont quotidiennement confrontés à des problématiques de temps, de rentabilité et de choix des priorités face aux besoins de leurs patients.

Dans quelles mesures le cadre peut-il conjuguer de telles contraintes tout en préservant dans son équipe les valeurs fondamentales du secteur telles que l'altruisme, l‘empathie et la solidarité?
Dans un premier temps vous découvrirez votre signature managériale et développerez des moyens de l'adapter à votre équipe pour favoriser son engagement professionnel.

Vous manipulerez ensuite des outils de cohésion d'équipe afin de développer la compétence collective. Enfin, vous repartirez avec un plan d'action concret sur-mesure pour une mise en pratique dès votre retour sur le terrain.

Objectifs

Identifier et Analyser son style managérial.
Définir et constituer une équipe synergique
Développer la cohésion d'équipe

Programme

Identifier ce qui caractérise votre relation entre vous et votre équipe :

  • Identifier sa signature managériale et ses compétences comportementales.
  • Repérer les axes d'amélioration des relations dans mon équipe

Définir et constituer une équipe synergique

  • Définir l'équipe territoire / coopération / synergie
  • Créer la cohésion de groupe
  • Échange de pratiques

QUIZ : ce qu'il faut retenir

METHODE PEDAGOGIQUE PROPRE A CETTE FORMATION
- Méthode inductive s'appuyant sur des études de cas.
- Apprentissage enrichi par les interactions entre les stagiaires, notamment à travers les ateliers menés en sous-groupes.
- Chaque participant repart avec des outils clé en main.

  • Durée : 1 jour (7heures)
  • Horaires : 9h00 - 17h00
  • Participants : 15
  • Prix ttc/participant déjeuner inclus
  • AIX-EN-PROVENCE : 450 €
Cette formation est également disponible en intra à la période que vous souhaitez. Contactez nous!
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